为加强党工建设，公司向集美家居取经

　　加强党工建设 促进中康发展

　　中康拥有15家医疗机构，分布在京、冀、浙、苏，职工1000多名，党员100多名。对于党工建设，有人认为是虚设职位，无事可做;有人感到党员、职工流动性大，工作难做;有人想把工作做好，但抓不住重点。5月21日下午2点，总经理唐细忠带领吴金汉部长和京顺、同济、卫人三所医院的党支部书记、工会主席等，在被授予“全国民营企业思想政治工作先进单位”、“全国创造和谐劳动关系模范企业”等光荣称号的京津地区最大家居企业集团——集美家居取得了真经。

　　在集美会议室，唐总一行8人受到了集美党委书记邓适宁，工会主席李军、副主席李进波的热情接待。大家一同观看了集美在全国工会座谈会上播放的工会建设经验视频，聆听了邓书记关于做好党工工作的经验介绍。

　　回到卫人医院会议室，已是5点多钟，大家意犹未尽。唐总趁热打铁，就如何让集美的做法在中康落地，组织进行了认真讨论。京顺、同济、卫人三家医院的党支部书记、工会主席踊跃发言，畅谈自己的体会及如何进一步加强医院的党工建设。最后，唐总对这次参观学习和讨论进行总结，他用坐标图对集美党工工作进行了形象描述，强调我们也是一直在一步一步往前做的，下步要做的工作还有许多：一是要把党工工作常态化，不能忽冷忽热;二是要注重系统性，不能因事论事。